Kỹ năng Công việc

Chọn sếp, đừng chọn việc!
Vũ An 11/07

Đừng chỉ chọn công việc. Hãy chọn sếp. Người sếp đầu tiên sẽ là nhân tố có ảnh hưởng lớn tới thành công sự nghiệp của bạn. Sếp không tin tưởng vào bạn sẽ không cho bạn cho cơ hội phát triển.
“Vũ khí bí mật của tôi: Đọc và đọc nhiều hơn nữa”
Anh Nguyễn 11/07

Hãy biến việc đọc sách như là một phần rất quan trọng trong danh sách công việc phải làm hàng ngày. Nếu bạn là người bận nhất hành tinh này thì cũng hãy dành 15 phút mỗi ngày để đọc sách.

Những nhân tố không ngờ có thể khiến bạn trượt phỏng vấn xin việc (phần 1)
11/07

Mọi chuyện không chỉ đơn giản là xuất hiện và thể hiện tốt nhất mà còn có cả hàng tá những chi tiết nhỏ khác có thể tác động (dù hoàn toàn hiển nhiên hay chỉ trong suy nghĩ) tới cách mà nhà tuyển dụng nhìn nhận bạn.
3 bài học kinh doanh giá trị từ loài mèo
11/07

"Nếu bạn dành tất cả thời gian để làm việc thì bạn không hề có cuộc sống". Mèo không bao giờ dành hết thời gian chỉ để săn mồi.
Cách viết đơn xin việc hiệu quả theo công thức "chuẩn" của Google
11/07

Đa phần các nhà tuyển dụng, kể cả Google đều rất ấn tượng với những đơn xin việc cụ thể hóa các thành tích đã đạt được. Một sự mơ hồ về thông tin sẽ khiến bạn giảm sức hút so với các ứng viên khác.
Thay đổi tư thế làm việc giúp cải thiện hiệu quả công việc
11/07

Ngoài phương pháp Einsenhower và phương pháp "quả cà chua" Pomodoro thì thay đổi tư thế cũng là một cách hiệu quả giúp bạn tăng năng suất làm việc.
Không phải lương, đây mới chính là 8 lý do khiến nhân viên giỏi nghỉ việc
11/07

Với các nhân tài thực sự, lương thưởng chưa phải đích đến cuối cùng mà họ nhắm tới.
21 chuyên gia Social Media Marketing trên Twitter cần phải “follow” ngay lập tức
09/07

Học hỏi từ những người đi trước luôn là một chiến lược khôn ngoan.
Networking: 4 lỗi cơ bản cần tránh khi muốn tạo dựng mối quan hệ
08/07

Trong kinh doanh và công việc, Networking cần được nhìn nhận và thực hiện một cách bài bản, chuyên nghiệp hơn nếu muốn đạt hiệu quả cao nhất.
Khởi nghiệp: Hãy biến nỗi sợ hãi thành lợi thế
08/07

Điều duy nhất mà chúng ta phải sợ đó là bản thân nỗi sợ hãi, tuy nhiên, 4 doanh nhân khởi nghiệp hàng đầu Ấn Độ này lại nhìn nhận vấn đề theo một khía cạnh khác.
Đây là 10 động từ cần được sử dụng khi định nghĩa một nhà lãnh đạo giỏi
08/07

Hay nói đúng hơn, những nhà lãnh đạo giỏi luôn biết cách làm 10 điều này và khai thác chúng một cách hiệu quả nhất.
Đừng bao giờ chọn 8 kiểu người này làm đối tác khởi nghiệp
08/07

Một sự sai lầm khi chọn đồng sáng lập sẽ khiến con đường khởi nghiệp của bạn có khả năng sẽ đối mặt với vô vàn chông gai và nguy cơ thất bại rất lớn.
Được “thăng chức” nhưng lương và chức danh không thay đổi, liệu có phải sếp đang đùa?
07/07

Thăng chức đồng nghĩa với chức danh và lương phải thay đổi.
7 lời khuyên viết blog bằng tiếng Anh cho các Blogger chuyên nghiệp
07/07

Thông điệp càng rõ ràng, câu từ súc tích, ngắn gọn và cách trình bày chuyên nghiệp thì bài viết của bạn càng được nhiều người chú ý.
Chuyên gia tâm lý Harvard: 2 tiêu chí mọi người sử dụng để đánh giá bạn trong lần gặp đầu tiên
07/07

Chỉ trong vài giây đầu tiên, mọi người đã bắt đầu đưa ra những nhận xét về bạn, nhưng chính xác thì họ đánh giá cái gì?
Làm gì sau khi mất việc?
06/07

Mất việc là 1 trong những điều khó khăn mà một người phải đối mặt trong sự nghiệp của mình, đặc biệt là khi nó tới hoàn toàn bất ngờ không hẹn trước.
5 câu tuyệt đối không được nói trong buổi phỏng vấn xin việc
06/07

Nói "tôi là người phù hợp nhất với công việc này" là một trong những sai lầm lớn nhất mà rất nhiều ứng viên mắc phải.
Đảm bảo bạn sẽ chẳng thể nào giàu lên được nếu vẫn bảo thủ với 15 suy nghĩ này
06/07

Chúng ta vẫn thường nghe có rất nhiều cách để làm giàu, tuy nhiên, chọn cách nào để giàu nhanh và bản thân có khả năng làm được thì lại là chuyện không hề đơn giản.
8 suy nghĩ giúp người thông minh chuyển bại thành thắng
06/07

Người thông minh coi thất bại là cơ hội để thể hiện bản thân mình chứ không tìm kiếm các lý lẽ để biện hộ cho sai lầm.
6 kiểu sếp khiến bất kỳ nhân viên giỏi nào cũng muốn “bỏ chạy”
06/07

Chẳng ai có thể ưa nổi 6 kiểu sếp này chứ không đơn thuần chỉ là nhân viên giỏi!