-
Ảnh chụp hồ sơ xin việc năm 18 tuổi của Steve Jobs và Bill Gates đã được phóng viên Mỹ Jon Erlichman chia sẻ đang gây sốt trên mạng xã hội.
-
Làm thế nào để tạo được Cover Letter chuyên nghiệp, đẹp mắt thu hút sự chú ý của người tuyển dụng? Hãy để Canva giúp bạn điều đó.
-
Bạn có biết khi làm việc nhiều hơn 55 giờ một tuần, hiệu quả công việc không còn tăng? Chính vì lý do đó, khoảng thời gian nghỉ ngơi hay những ngày nghỉ phải được dành cho những hoạt động ngoài công việc.
-
CV (Curriculum Vitae) hay còn gọi là sơ yếu lý lịch là cầu nối giúp bạn đến gần hơn với nhà tuyển dụng. Nếu muốn gây ấn tượng với họ trước khi bước vào cuộc phỏng vấn thì bạn cần phải soạn thảo một bản CV thật hoàn hảo và đặc biệt là tránh 8 sai lầm cơ bản sau đây.
-
Nếu đang muốn gây ấn tượng cho nhà tuyển dụng bằng email xin việc hay muốn rèn luyện kỹ năng viết email hiệu quả thì hãy học cách viết email của một nhà lãnh đạo.
-
Nhà tuyển dụng chỉ dành 6 giây để xem một CV, vậy ứng viên phải viết CV như thế nào để được lọt vào danh sách những người được gọi đến phỏng vấn?
-
Cảm thấy khó khăn khi nói chuyện một cách tự nhiên với nhà tuyển dụng? Cổ họng như thể bị bóp nghẹt, hơi thở dồn dập và tim đập liên hồi khi nhận được câu hỏi đầu tiên? Đừng lo, vì 3 bí kíp này sẽ giúp bạn đánh tan những cảm giác khó chịu khi bước vào phòng phỏng vấn.
-
Apple thường hỏi cả về chuyên môn (dựa trên kinh nghiệm làm việc) và các câu thử thách trí tuệ. Ví như ứng tuyển vị trí ở cửa hàng bán lẻ của Apple. bạn sẽ được hỏi về cách xử trí khi khách hàng giận dữ. Bài viết dưới đây tổng hợp nhiều câu hỏi được cho là khó nhất mà Apple từng hỏi ứng viên được đăng trên Glassdoor cùng vị trí ứng tuyển.
-
Hầu hết các ứng viên khi đi phỏng vấn xin việc đều lúng túng trước những câu hỏi "khó đỡ" của nhà tuyển dụng. Cách bạn ứng xử, trả lời các câu hỏi của nhà tuyển dụng sẽ quyết định khả năng trúng tuyển.
-
Đôi khi một cái bắt tay, một cái gật đầu hay một chút tự tin sẽ giúp bạn ghi điểm trong mắt người phỏng vấn tuyển dụng đấy nhé!
-
Bạn là người có năng lực, có kỹ năng chuyên môn không thua kém bất cứ ai nhưng bạn vẫn đang loay hoay trên con đường tìm kiếm việc làm và mãi vẫn chưa tìm được công việc thích hợp. Bạn đã bao giờ tự hỏi vì sao lại như vậy?
-
Là một công ty thuộc top đầu trong lĩnh vực khoa học máy tính nên bên cạnh công nghệ, Google luôn dành sự quan tâm sâu sắc với những sinh viên chuyên ngành tiếng Anh hoặc triết học. Chúng tôi không thực sự quan tâm liệu điểm GPA của bạn là bao nhiêu (kể cả bạn có đạt 4.0) hay bạn chơi thể thao giỏi tới mức nào. Tất cả những cái đó không hẳn là quan trọng.
-
Tăng lương là phần thưởng xứng đáng cho những sự cố gắng, nỗ lực hết mình của bạn dành cho công việc. Tuy nhiên, điều đó chưa phải là điều kiện đủ để chúng ta được ký xét duyệt tăng lương. Đặc biệt, với những sai lầm này thì việc tăng lương sẽ vô cùng khó.
-
Mọi chuyện không chỉ đơn giản là xuất hiện và thể hiện tốt nhất mà còn có cả hàng tá những chi tiết nhỏ khác có thể tác động (dù hoàn toàn hiển nhiên hay chỉ trong suy nghĩ) tới cách mà nhà tuyển dụng nhìn nhận bạn.
-
Bí quyết tìm việc trên LinkedIn dành cho người mới bắt đầu và cho tất cả những ai muốn tìm được "việc tốt, lương cao" trên mạng xã hội việc làm này.
-
"Nếu là một loài động vật, bạn muốn là con gì?" hay "Nếu được trở thành siêu nhân, bạn muốn là ai"... - những câu hỏi này đều là "trò chơi tâm lý" của nhà tuyển dụng.
-
Quá trình phỏng vấn cho các trị trí làm việc tại thung lũng Silicon nói chung, và trong các công ty công nghệ lớn như Google, Microsoft nói riêng luôn nổi tiếng là một cuộc chiến “cân não” thực sự mà các ứng viên phải vượt qua.
-
Nhân viên văn phòng càng háo hức được đi nghỉ càng chứng tỏ nhiều khả năng họ không hề yêu công việc.
-
Nhiều công ty phổ biến bậc nhất tại Mỹ không yêu cầu bằng đại học cho những công việc nhất định.
-
Bạn đang bị ngập đầu trong công việc và cần được thư giãn, nhưng muốn tránh điện thoại? Vậy thì mời bạn thử những cách đơn giản dưới đây.
-
Từ tháng trước, hãng sản xuất điện thoại lớn nhất thế giới đã tuyên bố kế hoạch cắt giảm nhân sự nhằm tiết kiệm chi phí trong cơn bão suy thoái.
-
Phần kỹ năng trong sơ yếu lý lịch của bạn cho nhà tuyển dụng thấy bạn có những khả năng cần thiết để đáp ứng yêu cầu công việc. Hãy cùng nhau điểm danh những kỹ năng hàng đầu cần đưa vào sơ yếu lý lịch.