Trung Quốc tung visa K để hút nhân tài công nghệ trẻ toàn cầu

Trong nhiều năm qua, các công ty công nghệ Mỹ luôn dựa vào chương trình H-1B visa để thu hút nhân tài trẻ xuất sắc từ khắp nơi trên thế giới. Đây được xem là một trong những con đường tương đối dễ tiếp cận để các kỹ sư và chuyên gia công nghệ quốc tế có thể làm việc tại Mỹ.

Tuy nhiên, việc xin H-1B ngày càng khó khăn và tốn kém, đặc biệt sau khi cựu Tổng thống Donald Trump ký sắc lệnh nâng phí nộp hồ sơ lên tới 100.000 USD. Động thái này đã khiến nhiều nhân tài trẻ cân nhắc tìm kiếm cơ hội ở những quốc gia khác.

Theo Reuters, Trung Quốc mới đây đã giới thiệu một chương trình mới mang tên visa K, nhằm thu hút nhân lực công nghệ quốc tế trong bối cảnh căng thẳng kinh tế và chính trị với Mỹ ngày càng leo thang.

Visa K có gì khác biệt?

Khác với H-1B của Mỹ, visa K không yêu cầu có công ty bảo lãnh hay thư mời làm việc trước. Thay vào đó, ứng viên – đặc biệt là những cử nhân trẻ trong các lĩnh vực STEM (khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học) – có thể trực tiếp nhập cảnh, sinh sống và bắt đầu làm việc ngay trong các công ty công nghệ tại Trung Quốc.

Động thái này cho thấy Bắc Kinh không chỉ muốn duy trì vai trò là “công xưởng” cho các tập đoàn công nghệ Mỹ, mà còn quyết tâm nâng vị thế bằng cách trực tiếp cạnh tranh trong việc tuyển dụng chất xám toàn cầu.

Dù có ưu thế về sự cởi mở, chương trình visa K của Trung Quốc vẫn đối mặt không ít rào cản:

• Rào cản ngôn ngữ và văn hóa: tiếng Trung vẫn là thách thức lớn cho lao động quốc tế.
• Tiêu chí xét duyệt chưa rõ ràng: điều kiện cụ thể để được cấp visa K hiện chưa được công bố chi tiết.
• Hạn chế về định cư lâu dài: con đường để có quyền công dân hoặc thường trú tại Trung Quốc vẫn còn rất hạn hẹp.
• Ưu đãi chưa minh bạch: chính sách hỗ trợ tài chính, chỗ ở, hay dịch vụ việc làm chưa được định nghĩa rõ ràng.

Không chỉ Trung Quốc, nhiều quốc gia như Đức, New Zealand và Hàn Quốc cũng đang nới lỏng yêu cầu visa để “mở cửa” đón nhân tài quốc tế, đặc biệt trong lĩnh vực công nghệ cao. Đây được xem là một cuộc cạnh tranh toàn cầu nhằm lôi kéo những bộ óc trẻ và sáng tạo.

Câu hỏi lớn đặt ra là liệu chính phủ Mỹ có cân nhắc điều chỉnh lại mức phí H-1B khổng lồ hay không. Bởi lẽ, nếu không, Washington có thể đối mặt với nguy cơ mất đi một phần nhân tài trẻ – lực lượng vốn được coi là “nhiên liệu” cho sự phát triển của Thung lũng Silicon.