-
Bạn là nhân viên IT và đang nghĩ tới việc chuyển việc nhưng vẫn chưa chắc chắn mình sẽ làm gì? Dưới đây là một vài lĩnh vực thay thế, nơi có thể phù hợp với năng lực của bạn hơn.
-
Mối quan hệ tốt đẹp giữa sếp và nhân viên không chỉ mang lại lợi ích cho 2 bên mà còn giúp ích cho hoạt động của cả công ty nói chung.
-
Mặc dù một số người sử dụng Neural Network và Deep Learning thay thế cho nhau, nhưng những tiến bộ, tính năng và ứng dụng của chúng thực tế lại khác nhau.
-
Bước vào một thập kỷ mới, các CIO tiếp tục gánh vác trách nhiệm lớn hơn đối với nhiều nhiệm vụ kinh doanh chiến lược. Với trách nhiệm to lớn đó, cần tìm được nhân tài với các kỹ năng cần thiết để thúc đẩy những sáng kiến chiến lược đó.
-
Các lựa chọn sẽ bao gồm những khóa học trực tuyến, giáo viên trực tuyến và các phần mềm hướng dẫn.
-
Điều này sẽ giúp các admin IT có thể truyền tải thông điệp tới nhân viên trong công ty một cách dễ dàng hơn.
-
Ashley Liles, 28 tuổi, lợi dụng vị trí nhân viên bảo mật tại một công ty ở Oxford đã đóng giả hacker mã hóa dữ liệu của công ty và yêu cầu ông chủ gửi tiền chuộc.
-
Chảy máu chất xám khiến ngành công nghệ thông tin của Nga phải đưa ra một giải pháp sáng tạo.
-
Hơn 1/3 chuyên gia IT lạm dụng mật khẩu quản trị để truy cập dữ liệu tuyệt mật như thông tin lương đồng nghiệp hoặc cuộc họp ban giám đốc
-
Triển vọng nghề nghiệp IT năm 2010 sáng lạn hay ảm đạm, phụ thuộc vào ý kiến của doanh nghiệp tư vấn nào bạn tin
-
Theo "Báo cáo thị trường IT Việt Nam năm 2023" của nền tảng chuyên tuyển dụng nhân sự công nghệ thông tin (IT) TopDev mới công bố, Việt Nam khả năng thiếu 150.000 đến 200.000 nhân sự IT hàng năm.
-
Khoảng 1/3 số nhân viên ngành CNTT cho biết họ không còn hài lòng với mức lương nhận được trong năm nay do bị giảm xuống
-
Những nhân viên kiểu này được gọi là "boomerang" khi họ đã từng nghỉ việc và có nhu cầu muốn "đầu quân" trở lại cho tổ chức. Liệu tuyển dụng họ là điều đúng đắn hay lại là lợi bất cập hại?
-
Anh chàng nhân viên này tiến hành khai thác Bitcoin trên những chiếc máy tính của tong trụ sở cảnh sát ở thủ đô Warsaw.
-
Tình hình kinh doanh khả quan hơn đã khiến công ty mẹ của Facebook đang tuyển dụng lại nhân viên cũ trong số hơn 20.000 lao động sa thải trước đây.
-
Một số doanh nghiệp CNTT đã phải dùng đến những mối quan hệ cá nhân để tìm nhân viên vừa có năng lực vừa gắn bó lâu dài. Tình trạng này khá phổ biến tại các doanh nghiệp CNTT nhỏ và vừa, nơi có nhiều sinh viên mới ra trường và
-
Nhà quản lý cần chuẩn bị kỹ càng khi quyết định sa thải nhân viên để tránh những tác động tâm lý bất lợi cho họ và cho... cả chính mình.
-
Hiện nay, không cần tốt nghiệp ngành kỹ thuật, lao động trẻ vẫn có thể đầu quân cho các hãng công nghệ.
-
Sau nhiều năm phân tích kỹ dữ liệu đầu vào, Gã khổng lồ tìm kiếm nhận thấy những yếu tố như bằng cấp Đại học gần như vô giá trị trong việc tuyển dụng. Chính vì vậy, ngày càng có nhiều nhân viên của Google chưa từng đặt chân vào giảng đường Đại học bao giờ.
-
Ngày 20/4, hãng tin Reuters cho hay tập đoàn Apple đang lên kế hoạch để tuyển dụng thêm 500 nhân viên mới tại Ireland, một trong những điểm sáng hiếm hoi gần đây của nền kinh tế châu Âu đang rơi vào cảnh nợ nần.
-
Kinh tế càng mạnh, thị trường việc làm càng khan hiếm. Thu hút được nhiều nhân viên tài năng đang bùng lên là một thách thức lớn đối với các nhà tuyển dụng. Theo một cuộc khảo sát hồi tháng 7, trong tổng số 300 lãnh đạo, quản lý I
-
Do việc mở rộng phòng game nên cần tuyển 2 nhân viên coi phòng game. thoi gian : từ 15h30 - 23h30 Luong : 700.000đ/ không bao ăn Yêu cầu : hiểu biết về game online Liên hệ : 9934830 gặp anh Cường Điạ chỉ :436/37 Trần Văn Đang P11 Q3 HCM